DOSSIER OPPORTUNITÀ
PREDISPOSTO PER

Campioni per la parità di genere sostenibile (horizon-widera-2026-gender-prize-01)

A cura di – SEF Consulting
Ambito
Europea
Scadenza
29/09/2026
Obiettivo
Innovazione
Ricerca e Sviluppo
Sociale
Beneficiari
Centro di ricerca
ETS
Grande Impresa
Media Impresa
Micro Impresa
Piccola Impresa
Pubblica amministrazione
Cosa Finanzia
Agevolazione
Fondo Perduto:
100%
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Ambiti di applicazione
ATTIVITÀ PROFESSIONALI, SCIENTIFICHE E TECNICHE - AMMINISTRAZIONE PUBBLICA E DIFESA; ASSICURAZIONE SOCIALE OBBLIGATORIA - ISTRUZIONE E FORMAZIONE - ALTRE ATTIVITÀ DI SERVIZI
Dotazione finanziaria
400.000 €
Tipologia
Contributo a fondo perduto: 100%
Data apertura
16/06/2026
Data chiusura
29/09/2026
OBIETTIVO
Il premio Sustainable Gender Equality Champions riconosce organizzazioni che possano dimostrare un percorso significativo, stabile e duraturo di attività sulla parità di genere, con un alto livello di risultati ottenuti attraverso l’implementazione di uno o più Gender Equality Plans. La categoria non premia l’avvio recente di un GEP, ma la capacità dell’organizzazione di mostrare continuità, impatto strutturale e maturità istituzionale nel cambiamento interno. I risultati attesi dell’intero Award sono il riconoscimento delle organizzazioni con maggiore impatto derivante dall’attuazione dei GEP e il rafforzamento della parità di genere e dell’inclusività nello Spazio europeo della ricerca.

BENEFICIARI
Possono candidarsi enti privati, enti pubblici, organizzazioni non profit e organizzazioni for profit, incluse organizzazioni di ricerca e istituzioni di istruzione superiore, localizzate in uno Stato membro UE, in un Paese associato a Horizon Europe o in un Paese candidato all’adesione UE. Il candidato deve avere un Gender Equality Plan corrente e, se diverso, anche il GEP su cui si basa la candidatura; tali piani devono rispettare i requisiti minimi di processo previsti dagli allegati generali Horizon Europe. La Commissione segnala inoltre che le organizzazioni possono candidarsi a una sola categoria e che i vincitori delle edizioni precedenti non possono ricandidarsi.

AGEVOLAZIONE
L’agevolazione consiste in un premio cash da €100.000 per il vincitore della categoria Sustainable Gender Equality Champions. L’intero EU Award for Gender Equality Champions 2026 ha una dotazione di €400.000, distribuita tra quattro premi: uno Sustainable, due Newcomer e uno Inclusive. Non c’è un tasso di finanziamento, non c’è un budget progettuale da rendicontare e non c’è una percentuale di cofinanziamento: il premio viene assegnato sulla base della valutazione di una giuria indipendente.

COSA FINANZIA
Non finanzia nuove attività, personale, consulenze, attrezzature, formazione o spese generali. È un Recognition Prize, quindi premia risultati già conseguiti. Nel caso della categoria Sustainable, il focus è sulla capacità dell’ente di dimostrare un impatto sostenuto nel tempo attraverso l’attuazione del proprio GEP o dei propri GEP. La valutazione della categoria Prize-01 si basa su due criteri cumulativi: Sustainable Impact e Inspirational Model. In pratica, conta sia la solidità dei risultati ottenuti sia la capacità dell’organizzazione di rappresentare un modello replicabile e ispirante per altri soggetti del sistema europeo della ricerca.

SCADENZA
29/09/2026

AMBITO TERRITORIALE
Stati membri Unione europea, Paesi associati a Horizon Europe, Paesi candidati adesione UE.
Documenti
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